Intel 將裁員 15% 以上，但遇到 Meteor Lake 產量問題，暫停派息

英特爾今天宣布，計劃在今年年底前裁員15% 以上，這意味著大約15,000 名員工或更多（根據英特爾最近的員工人數116,500 人，裁員人數可能高達17,475 人）——這是一項大規模的重組本季的財務表現令人不安。這次裁員是英特爾 56 年歷史上最嚴重的裁員。

這一消息是在這家半導體巨頭的財報電話會議期間發布的，該公司還宣布其 Meteor Lake 處理器遇到了產量問題，這些問題對利潤產生了負面影響。該公司本季虧損 16 億美元。英特爾表示，將取消一些「表現不佳」的產品，以節省成本，並計劃暫停第四季看似神聖的股息。截至發稿時，英特爾股價在盤後交易下跌了 19%。

執行長 Pat Gelsinger在 Intel.com 的部落格文章中概述了這些變化及其背後的理由；他指出，該公司的目標是透過此舉在 2025 年減少 100 億美元的支出。英特爾將為員工提供買斷和提前退休的選擇，但不可避免地會透過裁員來裁減其他員工。英特爾特別呼籲即將削減行銷和研發費用，對於一家依賴開發新技術的公司來說，後者是一個令人擔憂的發展，同時也減少了一般和管理人員。

英特爾確實表示，其 18A 工藝節點仍處於正軌，這對於其作為新興客製化代工廠的成功至關重要。該公司最近發布了 1.0 製程設計套件 (PDK)，這是一組關鍵的設計規則，定義了客戶如何使用該節點生產晶片。英特爾也表示，其下一代Panther Lake和 Clearwater Forest 處理器仍處於正軌。

分析師 Patrick Moorhead 在推特上表示，基辛格向他講述了流星湖產量問題。目前尚不清楚這些問題是否與英特爾在其第 13 代和第 14 代桌上型電腦處理器上遇到的廣泛崩潰和不穩定問題有關。該公司先前曾表示，由於無法滿足OEM 對Meteor Lake 處理器的需求，導致封裝產能短缺，但Moorhead 表示，Gelsinger 告訴他，良率問題加劇了對「熱門批次」的需求，即加速晶片晶圓運行，從而產生過多的成本。

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